www.cons.hu munkajog | interjú | karrier | HR | pszichológia | e-learning | menedzsment | életmód | kultúra | trendek  2013. 05. 19.
  Címlap   Archívum   Hírek   Beállítás kezdőlapnak   Keresés:

Önéletrajzok
   feltöltése

F.A.Q.
Fizetések



Rendezvények
Szótár
Tesztek


Kevés szóval, angolul...

Mi a nyelvtudás? Egyfajta ismeret, amely segítségével lehetővé válik, hogy Magyarországon kívül is megértessük magunkat? Lehetőség arra, hogy könnyebben elhelyezkedjünk, magasabban kvalifikált állást találjunk? A bővebb ismeretszerzés fundamentuma, olyan képesség, amellyel sokkal nagyobb látószögre, tájékozottságra tehetünk szert? Mi még a nyelvtudás mindezeken kívül? Úgy tűnik, mindezek mellett a magyar oktatási rendszer állatorvosi lova....

SOS Outsourcing /Outplacement SOS

A gazdasági krízis gyorsan érezteti hatását a cégek életében is, és bizony számos HR vezetőre szomorú feladatok várnak. Sok cég kényszerül arra, hogy csökkentse a termelést, és ezzel egyidejűleg a munkaerő létszámát is. Érzemileg és jogilag kevésbé fájdalmas megoldás, ha a vállalat egy erre szakosodott cégen keresztül bérelte a munkaerőt eddig is. Itt a nagyobb teher a beszállító cégre hárul, akik jogilag a munkaerővel szerződésben állnak....

Vállalkozni és túlélni a válság idején

Fő a biztonság! Ez az általános érvényű mondás most különösen aktuális lehet a gazdasági válság idején. A szolgáltatást nyújtó vállalkozásoktól a gyártásban érdekelt cégekig legtöbben a túlélésre rendezkednek be. Különbség csak abban van, hogy a válság begyűrűző hatása ágazatonként eltérhet. Ennek megfelelően különböznek a vállalkozások erre adott reakciói is....

Munkahelyi pszichoterror / mobbing

Munkahelyi pszichoterrorról- vagy idegen kifejezéssel mobbingról-, akkor beszélünk, ha egy munkahelyen egy munkatárs folyamatosan erős distresszel járó (distressz =negatív érzelmekkel járó feszültségi helyzet), destruktív konfliktusnak van kitéve más munkatársak és/ vagy vezető által. Ilyen konfliktusnak tekinthető például az ignorálás (amikor a többi munkatárs szinte levegőnek nézi a kiszemelt „áldozatot”), verbális támadások ( állandó negatív kritika megfogalmazása, gyengeségek kiemelése), folyamatos negatív szembesítés és hibák keresése, inzultálás, molesztálások. Amikor mobbingról beszélünk, nem egy egyszeri konfliktusról van szó, az egyént sorozatos negatív hatás éri a munkatársi környezet felől, legalább heti egy alkalommal és legalább fél éven keresztül....

Az SzTMSz 2009-es tervei

A Személyzeti Tanácsadók Magyarországi Szövetsége decemberi tisztújító elnökségi ülésén újból bizalmat szavaztak Papp Júliának, a P&Bert operatív vezetőjének, aki további 1 évig irányítja a vezető-kiválasztási szekciót. A döntés hátteréről, az egyre tekintélyesebb SzTMSz terveiről és arról beszélgettünk, hogy miért van szükségük főtitkárra....

Karácsonyi fények a munkahelyeken

A karácsonyt otthon, szeretteink körében ünnepelni – erre vágyik mindenki. De nem csak a család, hanem sokszor a munkahely is ünnepel. Lehet, hogy csupán egy jókívánság hangzik el a huszonharmadika délutánján búcsúzók szájából, de előfordul, hogy komolyabb, hangsúlyosabb és bőkezűbb az ünneplés....

< Előző szám     Következő szám >

Állásajánlatok
29
Havi hírlevelek
7256
Cikkek
815

Rajzfilm
HeadHunter's game









RMÜE

Milliónyi állás - Monster

Magyar állás és munka portál

© 2002-2005 p&bert management consulting group  
készítette: proaction Hungária Kft.